Î:

De unde primesc asistență pentru scrierea unui program eficient de siguranță?

A:

În primul rând, aș dori să spun cât de important este să ai un program de siguranță eficient, scris, specific companiei tale. Prea des, companiile accesează internetul și achiziționează un plan de siguranță care pretinde a fi „plug-and-play” în care cineva introduce anumite nume, dă clic pe câteva butoane și „puf”, un plan de siguranță eficient apare pe ecran gata. pentru a imprima. Dacă ați auzit vreodată vorba că este prea frumos pentru a fi adevărat, atunci probabil că așa este.

Da, există informații bune conținute în unele dintre aceste planuri de siguranță, cu privire la reglementările OSHA și cerințele acestora, dar nu anulează responsabilitatea companiei de a avea un program eficient de siguranță, care să includă un plan de siguranță specific companiei lor și a angajatului. sarcinile de lucru, ca să nu mai vorbim de planul trebuie pus în aplicare. Aș considera planurile „plug-and-play” un punct de plecare, dar doar a avea un plan de siguranță nu este suficient.

Când vă configurați planul de siguranță, nu ezitați să sunați la OSHA. Deși s-ar putea să nu fie la fel de eficiente ca o firmă de consultanță privată cu renume, care vă ține de mână de la început până la sfârșit, OSHA oferă o mare asistență celor care solicită. Ei ar putea chiar să poată ajuta la aranjarea unui mentorat business-to-business pentru companii mai mici.

Mary Lynn, ofițer de proiect de consultare OSHA pentru Regiunea 8 nu este nouă pentru companiile care caută asistență. Ea știe că multe companii ar putea să nu fie conștiente de faptul că OSHA nu există doar ca prezență de aplicare a legii. „Site-ul web al OSHA are destule informații pentru a ajuta angajatorii”, a spus Lynn. „Afacerile pot programa întâlniri cu ofițerii de conformitate la biroul lor local pentru întrebări mai aprofundate sau pot suna dacă au nevoie doar de un răspuns rapid. Întrebați doar de ofițerul de serviciu. OSHA oferă, de asemenea, un serviciu gratuit de consultanță la fața locului pentru micii angajatori cu risc mai mare. industrii, care include construcții.”

Serviciul de consultanță la fața locului este o resursă excelentă pentru companiile care pot de abia începe și nu au bani pentru a investi într-o firmă de consultanță privată, dar au nevoie de îndrumare cu privire la ceea ce solicită OSHA. Este adesea o perioadă confuză, cu atâtea se întâmplă. Acest serviciu gratuit ajută la ameliorarea durerii. “Un ofițer de conformitate OSHA nu ar veni de fapt la șantier, așa că nu există niciun risc de citare pentru afacere. De obicei, este un consultant de siguranță de la o universitate locală care acționează ca reprezentant al OSHA”, a spus Lynn. „Sunt minuțioși și foarte buni în ceea ce fac”.

Vizita include ajutor cu orice aspect al siguranței pe care l-ar dori angajatorul. Dacă doresc o inspecție la locul de muncă, pot solicita și o revizuire a manualului de siguranță împreună cu recomandări. Singura cerință pentru aceste inspecții este ca angajatorul să remedieze orice pericol pe care consultantul le notează, sau ar putea duce la o vizită de la OSHA, împreună cu o citare. “Totuși, nu-mi amintesc un caz în care să se fi întâmplat așa ceva. Angajatorii ne cer ajutorul pentru că vor să facă lucrurile în mod corect și pentru că le pasă”.

Proprietar de afaceri de construcții, aprilie 2008